Про упорядкування умов оплати праці працівників управління "Укрспортзабезпечення" Держкомспорту України
Наказ Міністерства праці України
від 27 лютого 1997 року N 17
Зареєстровано в Міністерстві юстиції України
25 березня 1997 р. за N 90/1894
На виконання Указу Президента України від 25.08.96 N 762 "Про грошову реформу в Україні" та постанови Кабінету Міністрів України від 26.07.96 N 834 "Про підвищення заробітної плати працівників бюджетних установ і організацій" НАКАЗУЮ:
1. Затвердити схеми посадових окладів працівників управління "Укрспортзабезпечення" згідно з додатками N 1 - 2.
2. Надати право керівнику управління "Укрспортзабезпечення" у межах установленого фонду оплати праці та граничної чисельності працюючих:
1) установлювати:
а) керівникам структурних підрозділів, спеціалістам і службовцям посадові оклади відповідно до затверджених цим наказом схем посадових окладів;
б) заступникам керівника, заступникам керівників структурних підрозділів, посади яких не передбачені цим наказом, посадові оклади на 2 - 7 відсотків нижче посадового окладу відповідного керівника;
в) окремим спеціалістам, посади яких не передбачені цим наказом, посадові оклади стосовно розмірів посадових окладів відповідних категорій працівників;
г) керівникам підрозділів, спеціалістам і службовцям надбавки:
за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи - до 50 відсотків посадового окладу. У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни ці надбавки скасовуються або зменшуються;
за знання та використання в роботі іноземної мови - до 10 відсотків посадового окладу;
д) спеціалістам і службовцям (за винятком заступників керівників, керівників підрозділів та їх заступників) доплати:
за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників цих же категорій персоналу (у разі хвороби, відпустки без збереження заробітної плати, з інших причин) - до 50 відсотків посадового окладу за основною роботою з використанням на цю мету до 50 відсотків посадового окладу відсутнього працівника;
за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників - жінок, які перебувають у відпустці, пов'язаній з вагітністю і пологами, а також осіб, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею віку, передбаченого чинним законодавством, - до 30 відсотків посадового окладу за основною роботою, використовуючи на цю мету всю економію заробітної плати на посадах, що займають відсутні з цих причин працівники;
2) преміювати працівників відповідно до їх особистого вкладу в загальні результати роботи в межах фонду преміювання, створеного у розмірі 4-х місячного фонду заробітної плати та економії фонду заробітної плати;
3) надавати працівникам матеріальну допомогу у розмірі середньомісячного заробітку.
Преміювання керівника, його заступників, надання їм матеріальної допомоги і встановлення надбавок до посадових окладів здійснюється за рішенням вищестоящого органу у межах наявних коштів на оплату праці;
4) виплачувати працівникам доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук з відповідної спеціальності у розмірах відповідно 15 і 20 відсотків посадового окладу.
3. Вважати такими, що втратили чинність, накази Мінпраці України від 13.08.93 N 64 "Про умови оплати праці працівників управління "Укрспортзабезпечення" Міністерства України у справах молоді і спорту" та від 21.03.96 N 28 "Про внесення змін до наказу Мінпраці України від 13.08.93 N 64 "Про умови оплати праці працівників управління "Укрспортзабезпечення" Міністерства України у справах молоді і спорту".
Міністр
М. П. Білоблоцький
Додаток N 1
до наказу Міністерства праці України
від 27.02.97 N 17
Схема
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів управління "Укрспортзабезпечення"
Посади
Місячні посадові оклади (гривень)
Начальник управління
120-130
Начальник відділу
105-115
Головний спеціаліст
90-100
Провідний спеціаліст
80-90
Спеціаліст I категорії
70-80
Спеціаліст II категорії
60-70
Спеціаліст
50-60
Додаток N 2
до наказу Міністерства
праці України
від 27.02.97 N 17
Схема
посадових окладів службовців управління "Укрспортзабезпечення"
Посади
Місячні посадові оклади (гривень)
Завідуючі: архівом, підрозділом по обліку і доставці документів
48-59
Старші: інспектор, статистик; завідуючі: друкарським бюро, копіювально-розмножувальним бюро
48-54
Завідуючі: експедицією, господарством, складом; касир, інспектор, статистик
43-48
Секретар керівника, комендант
43-48
Стенографістка I категорії, оператор комп'ютерного набору
48-54
Стенографістка II категорії, секретарстенографістка, друкарка I категорії, друкарка II категорії, секретардрукарка
38-48
Діловод, архіваріус
38-43
Експедитор
27-33