Рішення № 8928126, справа № 2-83

Копія: Справа № 2-83

2010 р.

РІШЕННЯ

ІМ’ЯМ УКРАЇНИ

«09» квітня 2010 року Березнівський районний суд Рівненської області

під головуванням судді Мельника В.Я.

при секретареві Лисенко О.Л.

з участю:

позивача ОСОБА_1,

представника

відповідача ОСОБА_2,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Березне справу за позовом ОСОБА_1 до відкритого акціонерного товариства «Бистрицька сільськогосподарська машинно-технологічна станція» про стягнення заробітної плати, витрат на відрядження, оренду автомобіля, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,

ВСТАНОВИВ:

12 серпня 2009 року ОСОБА_1 звернувся з даним позовом в суд, в якому просив стягнути з відповідача в орієнтовних сумах заборгованість: із заробітної плати – 7500 гривень, по відрядженнях – 3500 гривень, по оренді його автомобіля підприємством - 5000 гривень.

В попереднє судове засідання 6 листопада 2009 року, яке позивач в заяві від 30 жовтня 2009 року, надісланій факсом, просив провести без його участі, представник відповідача ОСОБА_2 надала докази заборгованості підприємства перед ОСОБА_1

Згідно наданих нею довідок заборгованість відповідача перед ОСОБА_1 із заробітної плати становить 6686 гривень 51 копійок ( довідка № 98 від 6 листопада 2009 року, а. с. 13), по оренді автомобіля – 4000 гривень( довідка № 100 від 6 листопада 2009 року, а. с. 15).

Позивач погодився з такими сумами заборгованості, згідний також з тим, що по відрядженнях йому витрати в повному обсязі відшкодовано.

Просить згідно ч.1 ст. 116, ч.1 ст. 117 КЗпП України нарахувати йому середній заробіток за час затримки розрахунку, погодився з тим, що такий розрахунок має бути проведений виходячи із заробітку за останні два місяці роботи.

Представник відповідача ОСОБА_2 такі вимоги ОСОБА_1 визнала частково. Не згідна з тим, що той має право на виплату йому середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні, адже ОСОБА_1 не працював в день звільнення з роботи, тоді як згідно з ч.1 ст. 116 КЗпП України якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред’явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Позивач ОСОБА_1 визнав той факт що в день звільнення 12 травня 2009 року він не працював, в цей день він знаходився на зборах акціонерів ВАТ «Бистрицька сільськогосподарська машинно-технічна станція» в м. Києві.

Вказана обставина стверджується, також протоколом № 1 загальних зборів акціонерів товариства на а. с. 4-7. Крім цього, ОСОБА_1 пояснив, що до дня звільнення на роботі не перебував кілька днів. Знаходився по робочих питаннях в НАК «Украгролізинг». Відрядження не оформляв.

За таких обставин, суд вважає, що позивач не має права на виплату йому середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, адже згідно з ч.1 ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства провадиться в день звільнення, за винятком випадку, якщо працівник в день звільнення не працював. Тоді вказані суми мають бути виплачені йому не пізніше наступного дня після пред’явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Після звільнення з роботи, а саме 3 червня 2009 року позивач ОСОБА_1 звертався до відповідача із заявою (а. с. 8). В ній він не просив провести з ним повний розрахунок після звільнення.

Враховуючи вищенаведене, суд задовольняє позов ОСОБА_1 частково. Стягує з відповідача на його користь суму заробітної плати заборгованої відповідачем, що становить 6 686 гривень 51 копійку, заборгованість з орендної плати за використання його автомобіля в сумі 4000 гривень, а також судові витрати в доход держави: судовий збір в сумі 106 гривень 87 копійок та збір на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 120 гривень.

В решті позовних вимог ОСОБА_1 має бути відмовлено.

керуючись ст. ст. 10-11,209,212-215 ЦПК України, ст. 116-117 КЗпП України, суд

ВИРІШИВ:

Позов задоволити частково.

Стягнути з відкритого акціонерного товариства «Бистрицька сільськогосподарська машинно-технологічна станція» на користь ОСОБА_1 заборгованість із заробітної плати в сумі 6 686 гривень 51 копійку, заборгованість з орендної плати за використання його автомобіля в сумі 4000 гривень, а також судові витрати в доход держави: судовий збір в сумі 106 гривень 87 копійок та збір на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 120 гривень.

В частині позовних вимог про стягнення з відкритого акціонерного товариства «Бистрицька сільськогосподарська машинно-технологічна станція» середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні ОСОБА_1 відмовити.

На рішення сторонами і зацікавленими особами може бути внесена апеляційна скарга до апеляційного суду Рівненської області протягом 20 днів після подання заяви про його апеляційне оскарження.

Заява про апеляційне оскарження рішення суду може бути подана протягом 10 днів з дня проголошення рішення.

Суддя:

Суд не врахував роз’яснень Пленуму Верховного Суду України, які містяться у п. 20 постанови від 24 грудня 1999 р. № 13 «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці», відповідно до яких, встановивши при розгляді справи про стягнення заробітної плати у зв’язку із затримкою розрахунку при звільненні, що працівникові не були виплачені належні йому від підприємства, установи, організації суми в день звільнення, а коли він у цей день не був на роботі, — наступного дня післяпред’явлення ним роботодавцеві вимог про розрахунок, суд на підставі ст. 117 КЗпП стягує на користь працівника середній заробіток за весь період затримки розрахунку, а при непроведенні останнього до розгляду справи — по день постановлення рішення, якщо роботодавець не доведе відсутності в цьому своєї вини. Сама по собі відсутність коштів у роботодавця не виключає його відповідально